11月10日下午，凯发一触即发召开2020年“鹰巢人才培养计划”（以下简称鹰巢计划）金鹰、雄鹰评审会，对申报本年度鹰巢计划中金鹰计划和雄鹰计划的人员进行评审。凯发一触即发全体高管、技术委员会委员参加本次评审会，凯发一触即发党委副书记、副总经理、董事会秘书杨海主持会议。
会议首先由申报本年度金鹰计划的人员进行答辩，各位申报人员就各自基本工作情况、依托项目情况以及个人培养期规划进行了汇报，并回答了技术委员会到会专家的提问，随后各子公司总经理就本单位申报本年度雄鹰人才的人员进行了综合介绍，最后由到会专家分别对申报金鹰计划和雄鹰计划的人员进行投票，并形成最终评审意见。
凯发一触即发自2018年起开始实施鹰巢计划，鹰巢计划入选人才选拔自凯发一触即发各板块关键技术领域，旨在培养入选者增加在具体科研项目方向的开发经验，助力其成长为引领行业未来发展的高端人才，该计划是凯发一触即发加强人才队伍建设，大力培养引领新材料行业未来发展的科技领军人才的关键措施之一，目前已有104人入选该计划。